منتدى رواد أدارة الموارد البشرية
بقلوب ملؤها المحبة
وأفئدة تنبض بالمودة
وكلمات تبحث عن روح الاخوة
نقول لكِ أهلا وسهلا
اهلا بكِ بقلوبنا قبل حروفنا
بكل سعادة وبكل عزة
منتدى رواد أدارة الموارد البشرية

منتدى متخصص في علم إدارة الموارد البشرية ،واستيعاب التوجهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية
 
الرئيسيةالرئيسية  اليوميةاليومية  س .و .جس .و .ج  بحـثبحـث  المجموعاتالمجموعات  التسجيلالتسجيل  دخولدخول  

شاطر | 
 

 دوره تخطيط وادارة العلاقات العامة

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
المتخصص للتدريب



عدد المساهمات : 18
تاريخ التسجيل : 30/10/2017

مُساهمةموضوع: دوره تخطيط وادارة العلاقات العامة   الإثنين نوفمبر 06, 2017 6:21 pm

[size=2
4]

يسر المركز المتخصص للتدريب والاستشارت قبول ترشيحاتكم لحضور البرنامج التدريبي

تخطيط وادارة العلاقات العامة
الخبر :من 17 إلي 21 ديسمبر2017
الهدف من الدوره

· ما هي التحديات المستقبل وما هو موقع العلاقات العامة
· هل العلاقات العامة مؤهلة كي تلعب دورها الاستراتيجي في المؤسسة ؟
· هل استخدام نشاط العلاقات العامة والإعلام واستغلالها على أحسن وجه ؟
· كيف يمكننا وضع الاستراتيجية المناسبة لشكل إدارة العلاقات العامة والإعلام بالمنظمة
· ما هي العلاقة التكاملية بين أهداف المؤسسة ونشاط العلاقات العامة والاعلام؟
· هل استفادت المؤسسات من جهاز العلاقات العامة لتطويرها أدائها والمساهمة في التنمية المستدامة ؟
· هل هنالك خطة واضحة المعالم لنشاط العلاقات العامة والإعلام وطرق تقييم الأثر

المحاور

 عناصر التخطيط الاستراتيجي الناحج لنشاط العلاقات العامة والإعلام
· آراء واتجاهات فئات الجماهير التي تتعامل معها.
· آراء العاملين واتجاهاتهم ومشكلاتهم واحتياجاتهم المختلفة.
· انعكاسات القرارات التي تأخذها العلاقات العامة .

 خطوات التخطيط لنشاط العلاقات العامة والإعلام
· تحديد الأهداف القصيرة والطويلة الأجل .
· تحديد دور العلاقات العامة في تحقيق هذه الأهداف.
· دراسة مدى تأثير الآراء وردود الفعل لدى الجماهير على أهداف المنشأة .
· رسم خطة طويلة الأجل لنشاط العلاقات العامة .


 أنــواع بحـوث العلاقات العــامة
· بحوث تتعلق بأنشطة العلاقات العامة للمنظمة.
· قياس اتجاهات الرأي العام السائد لدى العاملين.
· بحوث قياس الروح المعنوية لدى الجماهير .
· بحوث تقييم وقياس وسائل الإعلام والاتصال.
· بحوث قياس فاعلية برامج العلاقات العامة وأنشطتها.


 فوائد التخطيط الاستراتيجي لأنشطة العلاقات العامة والإعلام
· تحقيق أهداف الإدارة العليا للمؤسسة .
· جدولة حملات العلاقات العامة والإعلام.
· التنبؤ بالمشكلات المستقبلية

 مدخلات التخطيط للعلاقات العامة والإعلام الصحافي
· أهداف المنشأة وسياساتها.
· المعلومات المتعلقة بتحديد الجماهير المستهدفة .
· المعلومات المتعلقة بالوسائل الإعلامية .
· تحديد الموقف الحالي للمنظمة.

 خطوات التخطيط لأنشطة العلاقات العامة والإعلام الصحافي
· تحديد وجمع البيانات وتحديد المشكلات .
· تشخيص المشكلة وتحليل الموقف وفحص الخبرات السابقة.
· تحديد الأهداف الإجمالية العامة للبرنامج.
· تحديد الجمهور المستهدفة وتقسيمه إلى فئات نوعية.
· تحديد الأهداف التفصيلية Objectives لكل فئة جماهيرية .
· تقييم البدائل واختيار البديل الأفضل .
· تحديد استراتيجية البرنامج والاتصال.
· وضع الخطط التنفيذية للبرنامج

 قواعد نجاح التخطيط الاستراتيجي لأنشطة العلاقات العامة والاعلام
o تحديد الفئة المستهدف من الخطة.
o تعريف الجمهور بأنشطة وسياسات المؤسسة.
o تحديد المسئوليات والمهام للعاملين في الخطة.
o توقيت محدد لتنفيذ مراحل الخطة

كما يمكن تغيير مكان وتاريخ انعقاد الدوره حسب رغبه المشاركين
للاستفسار يرجي التواصل معنا عبر الهاتف او البريد الالكتروني:
Mobile: +966578672364
WhatsApp: +2 01015957991

Email: walaa@stcceg.com

[/size]
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
دوره تخطيط وادارة العلاقات العامة
استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتدى رواد أدارة الموارد البشرية :: قسم الموارد البشرية :: علم أدارة الموارد البشرية-
انتقل الى: