منتدى رواد أدارة الموارد البشرية
بقلوب ملؤها المحبة
وأفئدة تنبض بالمودة
وكلمات تبحث عن روح الاخوة
نقول لكِ أهلا وسهلا
اهلا بكِ بقلوبنا قبل حروفنا
بكل سعادة وبكل عزة
منتدى رواد أدارة الموارد البشرية
بقلوب ملؤها المحبة
وأفئدة تنبض بالمودة
وكلمات تبحث عن روح الاخوة
نقول لكِ أهلا وسهلا
اهلا بكِ بقلوبنا قبل حروفنا
بكل سعادة وبكل عزة
منتدى رواد أدارة الموارد البشرية
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.
منتدى رواد أدارة الموارد البشرية

منتدى متخصص في علم إدارة الموارد البشرية ،واستيعاب التوجهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية
 
الرئيسيةالرئيسية  أحدث الصورأحدث الصور  التسجيلالتسجيل  دخولدخول  

 

 ن للتعليم والتدريب الالكترونى

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
ن للتدريب الالكترونى




عدد المساهمات : 68
تاريخ التسجيل : 20/09/2017

ن للتعليم والتدريب الالكترونى Empty
مُساهمةموضوع: ن للتعليم والتدريب الالكترونى   ن للتعليم والتدريب الالكترونى Icon_minitimeالأربعاء سبتمبر 20, 2017 5:27 pm

علم
إنجاز
تطور
ثم تقدير و إعتراف وترقية في العمل

هذا بإختصار ما ستحصل عليه معنا
برامج تدريبية
دبلومات مهنية
ماجستير مصغر

اجتهدنا لنصمم لك البرامج التي تجمع بين الجودة العالية المعتمدة من جهات دولية, و التعليم عن بعد الذي يتوافق مع ظروف عملك و حياتك

مميزات برامجنا:

برامج تدريبية ، دبلومات مهنية ، ماجستير مصغر
اعتمادات مهنية دولية
محاضرات مباشرة مع مدربين مميزون مهنيا واكاديميا
اسعار مميزة اقل بكثير من نفس البرامج بنظام التعليم المباشر
برامج تناسب احتياجاتك
لن تنتظر حتى يكتمل العدد وستبدأ مباشرة دون اي انتظار

اشترك الأن
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
ن للتعليم والتدريب الالكترونى
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» تجربة اليابان... دمج التعليم والتدريب
» تطوير النظم التدريبية – الفرق بين التعليم والتدريب (1)
» تطوير النظم التدريبية – الفرق بين التعليم والتدريب (2)
» البرنامج التدريبي ادارة الموارد البشرية والتدريب والتطوير الوظيفي/الغردقه -الرياض2020-2021
» دوره استراتيجيات تكنولوجيا ادارة الموارد البشرية وتنمية وتحليل القوى العاملة والتدريب والتطوير#الرياض # دبي

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتدى رواد أدارة الموارد البشرية :: قسم الموارد البشرية :: علم أدارة الموارد البشرية-
انتقل الى: